НСОТ

                                                                 

 

Система оплаты труда

 

 

 

Для повышения престижа и привлекательности профессий в бюджетном секторе экономике, принята программа поэтапного совершенствования системы оплаты труда.

На данный момент уровень средней заработной платы в большей степени зависит от качества труда – увеличен размер стимулирующих выплат. Данные выплаты распределяются комиссией по распределению стимулирующих выплат, организованной в каждом образовательном учреждении.

 

Обращаем Ваше внимание, что 13 сентября 2016 г.  Министр образования и науки Российской Федерации Ольга Юрьевна Васильева на III Всероссийском съезде сельских учителей в Чебоксарах объявила: «Уже готовится нормативная база, в соответствии с которой зарплата будет состоять на 70% из базовой части и на 30% – из стимулирующих выплат, это будет касаться всех образовательных организаций».

Дата последнего обновления страницы 31.10.2017
Сайт создан по технологии «Конструктор сайтов e-Publish»